Comunicat de presă de lansare a proiectului “From Involvement as Volunteer in Europe, at Youth Worker”, finanțat de Uniunea Europeană prin programul Erasmus+

Standard

From Involvement as Volunteer in Europe, at Youth Worker

2018-2-RO01-KA125-049946

From Involvement as Volunteer in Europe, at Youth Worker“, finanțat de Uniunea Europeană prin programul Erasmus+ cu suma de 40.661,00 euro, este o mobilitate a voluntarilor SEV care se va desfăşura pe o perioadă de 16 luni, între 01.08.2018 şi 30.11.2019.

Activitatea principală a proiectului este un stagiu SEV de 9 luni, KA125 – mobilităţi ale voluntarilor SEV cu ţări partenere la program. Stagiul SEV se derulează în intervalul 30 noiembrie 2018 – 01 septembrie 2019 şi implică 5 voluntari SEV cu vârste cuprinse între 18 – 30 ani, prioritate la program având tinerii identificaţi că se confruntă cu oportunităţi reduse (minim 4 tineri).

Organizaţiile promotoare – de trimitere, ce sunt implicate în derularea proiectului sunt: EUFEMIA – Torino, Italia, PEL – Skopje, Macedonia şi Yesil Busram Dernegi – Bursa, Turcia.

Tematica proiectului este definită de ţinte ale Uniunii Europene precum: creativitate şi cultură, dezvoltarea sectorului de tineret, relaţii in ternaţionale şi dezvoltarea cooperării în spaţiul European.

Scopul proiectului este Acela de a forma lucrători de tineret competenţi, care să stăpânească un instrumentar diversificat de metode non-formale în scrierea şi implementarea de proiecte/activităţi de tineret, prin programul Erasmus+.

Obiectivele urmărite în îndeplinirea scopului propus sunt:

  • Dezvoltarea competenţelor practice (personale şi profesionale) de implementare a activităţilor de tineret la nivel organizaţional şi European – Erasmus+, de către 5 voluntari SEV din Macedonia, Italia şi Turcia, care pe parcursul a 9 luni de stagiu în Râmnicu Sărat vor trece de la voluntar la youth worker.
  • Dezvoltarea spiritului creativ şi antreprenorial a celor 5 voluntari SEV din Macedonia, Italia şi Turcia, care pe parcursul a 9 luni de stagiu în Râmnicu Sărat vor trece prin etape ale managementului de proiect, de la scriere la raportare.
  • Dezvoltarea unui proces de învăţare multiculturală generator de competenţe Youthpass pentru cei 5 voluntari SEV, prin efectuarea stagiului de 9 luni de la Râmnicu Să
  • Dezvoltarea cooperării interculturale între beneficiarii stagiului (voluntari locali, elevi de liceu şi cei 5 voluntari SEV) în cadrul activităţilor/proiectelor locale dezvoltate de voluntarii SEV prin metode ale educaţiei nonformale, pe parcursul celor 9 luni de stagiu de la Rm. Să
  • Creşterea nivelului de conştientizare a diversităţii culturale în context intercultural, între cei 5 voluntari SEV şi comunitatea locală, pe parcursul celor 9 luni de stagiu de la Râmnicu Să

Prin proiectul 5 Youth workers urmărim oferirea unui proces de învăţare experienţial şi sustenabil pentru cei 5 voluntari SEV, care, pe relaţia input-output-outcome să ajungă în stagiu în calitate de voluntari şi să plece din stagiu având formate competenţe de youth workers, iar pe termen lung să scrie şi implementeze viitoare proiecte de tineret Erasmus+.

Obiectivele propuse de noi sunt în concordanţă cu obiectivele şi priorităţile programului Erasmus+ şi ale mobilităţii SEV, cu ţintele Europa 2020, rezultatele urmărite generând efecte de multiplicare şi follow-up.

Activităţile desfăşurate în cadrul stagiului sunt implementate cu metode şi instrumente nonformale, agenda unei săptămâni clasice este structurată astfel:

  • luni – alegerea tematicii şi scrierea proiectului local ce urmează a se implementa;
  • marţi – etapa de pregătire şi vizibilitate, procurarea resurselor, selecţia grupului ţintă;
  • miercuri – implementarea proiectului din săptămâna respectivă;
  • joi – diseminarea şi multiplicarea rezultatelor, analiză, evaluare şi feedback;
  • vineri – evaluarea şi raportarea proiectului local, seară interculturală la CT Fortes;

Rezultatele obţinute în urma implementării stagiului de către cei 5 voluntari şi beneficiarii vizaţi:

  • vor dezvolta competenţe privind scrierea de proiecte, managementul implementării, coordonarea activităţilor şi a grupurilor ţintă, competenţe antreprenoriale, făcând pasul pe parcursul implementării stagiului de la voluntari, la lucrător de tineret;
  • vor învăţa şi dezvolta diverse metode şi instrumente ale educaţiei nonformale, aplicabile în proiectele de tineret, îndeosebi Erasmus+;
  • vor dezvolta noi competenţe din aria celor 8 competenţe Youthpass şi totodată vor asimila noi informaţii despre culturile statelor europene implicate în proiect;
  • vor dezvolta atitudini de respect, înţelegere, toleranţă, recunoştere şi acceptare a diversităţii culturale, creativitate şi spirit antreprenorial, conştientizare awareness la nivelul Uniunii Europene.

Pentru mai multe informații ne puteți contacta prin e-mail sau telefon, aici:

– ATCE Speranța Râmniceană: office@atcesr.ro

– Mateevici Volodea, președinte: volodeamateevici@gmail.com, tel. +40763246068

– Neculae Marius, mentor: nmatao@yahoo.com

 

Acest proiect este finanțat cu susținere din partea Uniunii Europene prin Programul Erasmus+.

 

Echipa ATCE Speranța Râmniceană

ERASMUS+

Changing lives. Opening minds.

Comunicat de presă de finalizare proiect TOUCH

Standard

“TOUCH – Traditions of Unity, Cultural Heritage”, proiect finanțat de Uniunea Europeană prin programul Erasmus+

2016-3-RO01-KA105-035620

TOUCH – Traditions of Unity, Cultural Heritage, finanțat de Uniunea Europeană prin programul Erasmus+ cu suma de 35.116,01 euro, a fost o mobilitate a voluntarilor SEV care s-a desfăşurat pe o perioadaă de 17 luni, între 15 ianuarie 2017 şi 14 iunie 2018.

Proiectul s-a implementat prin două activităţi SEV: stagii de lunga durata de 3 luni, 4 luni, 9 luni si 12 luni – A1 şi un stagiu de scurta durata, 59 zile – A2.  Stagiile SEV s-au derulat în intervalul 17 mai 2017 – 17 mai 2018 şi au implicat 7 voluntari SEV cu vârste cuprinse între 18 – 30 ani.

Organizaţiile promotoare – de trimitere, ce au fost implicate în derularea proiectului sunt: Georgian Youth for Europe – Georgia, ProAtlantico Associacao Juvenil – Portugalia, E-genclik Dernegi – Turcia.

Tematica proiectului este definită de ţinte ale Uniunii Europene precum: înţelegerea culturală şi acceptarea diversităţii, promovarea spiritului creativ şi antreprenorial, posibilităţi de angajare în spaţiul European.

Scopul proiectului a fost conştientizarea diversităţii în context cultural European prin punerea în contact a 7 voluntari SEV din Portugalia, Turcia şi Georgia cu membrii comunităţii râmnicene si cei din următoarele zone rurale, limitrofe Municipiului Râmnicu Sărat: Valea Râmnicului, Podgoria, Puieşti, Boldu şi Topliceni, pe parcursul implementării stagiului de voluntariat SEV.

Obiectivele urmărite în îndeplinirea scopului propus au fost:

  • Dezvoltarea abilităţilor practice de confecţionare de obiecte tradiţionale / artizanale de către cei 7 voluntari SEV în cadrul atelierelor de lucru susţinute în şcolile şi liceele râmnicene, pe parcursul stagiilor de la Rm. Sărat.
  • Dezvoltarea spiritului creativ şi de antreprenoriat tradiţional al celor 7 voluntari SEV din Portugalia, Georgia şi Turcia în cadrul activităţilor de învăţare a meseriilor tradiţionale în 5 comune limitrofe Municipiului Rm. Sărat, pe parcursul stagiilor de la Rm. Sărat.
  • Creşterea nivelului de conştientizare a diversităţii culturale în context intercultural a 7 voluntari SEV prin aplicarea de metode nonformale în cadrul activităţii „Cultural HUB”, pe parcursul stagiilor de la Rm. Sărat.
  • Dezvoltarea de competenţe Youthpass pentru cei 7 voluntari SEV, prin efectuarea stagiilor de la Râmnicu Sărat.
  • Dezvoltarea solidarităţii prin cunoaştere interculturală, acceptarea diversităţii şi dezvoltarea atitudinilor de înţelegere şi toleranţă între cei 7 voluntari SEV şi comunităţile locale implicate în proiect: Râmnicu Sărat, Valea Râmnicului, Podgoria, Puieşti, Boldu, Topliceni, în sensul schimbului de valori culturale, pe perioada stagiilor de la Rm. Sărat.

Obiectivele propuse de noi sunt în concordanţă cu obiectivele şi priorităţile programului Erasmus+ şi ale mobilităţii SEV, cu ţintele Europa 2020, rezultatele urmărite generând efecte de multiplicare şi follow-up.

Activităţile desfăşurate în cadrul stagiului au fost implementate cu metode şi instrumente nonformale, agenda unei săptămâni clasice este structurată astfel: primele două zile s-au realizat obiecte artizanale, următoarele două zile s-au promovat meserii tradiţionale săteşti, vinerea s-au implementat activităţi de promovare culturală şi interculturală la Centrul de Tineret FORTES, în cadrul activităţii denumită sugestiv Cultural HUB.

Pentru mai multe informații ne puteți contacta prin e-mail sau telefon, aici:

– ATCE Speranța Râmniceană: office@atcesr.ro, tel./fax 0238563169

– Mateevici Volodea, președinte: volodeamateevici@gmail.com, tel. 0763246068

– Feraru Angela Mădălina, manager de proiect:  feraru.angela@gmail.com

– Grozea Giorgiana, responsabil de comunicare:  giorgiana.grozea@yahoo.com

– Cojoacă Andreea Cătălina, asistent manager: andru.catalina@yahoo.com

– Neculae Marius, mentor: nmatao@yahoo.com

– Ceparu Florin, mentor: flo2007rms@yahoo.com

 

Acest proiect este finanțat cu susținere din partea Uniunii Europene prin Programul Erasmus+.

 

Echipa ATCE Speranța Râmniceană

 

 

ERASMUS+

Changing lives. Opening minds.

Comunicat de presă – Buzăul, educaţie şi spirit prin sportul de masă

Standard

Federaţia FORTES derulează în perioada 04 mai – 15 decembrie 2018 proiectul Buzăul, educaţie şi spirit prin sportul de masă, finanţat de Consiliul Judeţean Buzău în baza Legii 350/2005, având ca scop: Promovarea sportului de masă în Râmnicu Sărat şi jud. Buzău prin intermediul desfăşurării unor competiţii sportive în perioada mai – decembrie 2018 în Râmnicu Sărat de susţinere egalitară a implicării unui număr cât mai ridicat de tineri în activităţi bazate pe: fotbal, tenis cu piciorul, streetball, voley, futsal, tenis de masă, cross, ciclism.

Obiectivele proiectului sunt:

  1. Creşterea gradului de participare la derularea unor competiţii sportive de abordare a 8 discipline sportive a unui număr de peste 1000 de tineri din Râmnicu Sărat şi localitățile învecinate într-o perioadă de 7 luni de zile;
  2. Creşterea nivelului de informare şi conştientizare a unui număr de peste 4000 de tineri şi alţi cetăţeni ai Mun. Râmnicu Sărat şi judeţului Buzău cu privire la importanţa promovării şi susţinerii sportului de masă în Jud. Buzău, prin activități derulate în Râmnicu Sărat şi susţinute atât în mediul online cât şi offline, într-o perioada de 7 luni de zile;
  3. Dezvoltarea capacităţii de management sportiv a celor 30 de tineri ce compun grupul ţintă al proiectului, a celor 5 membri ce alcătuiesc echipa de proiect alături membrilor şi voluntarilor organizaţiei în vederea implementării unor competiţii sportive de promovare a sportului de masă care să ofere perspective multiplicatoare la nivelul jud. Buzău, într-o perioadă de 7 luni de zile;
  4. Creşterea gradului de promovare a FORTES şi a Consiliului Judeţean Buzău prin derularea de activităţi de vizibilitate şi diseminare a rezultatelor şi impactului proiectului, în Râmnicu Sărat, atât prin resurse online cât şi offline, într-o perioadă de 7 luni de zile;

Activitățile principale planificate pentru a fi implementate în perioada eligibilă a proiectului au în vedere promovarea, pregătirea, organizarea şi diseminarea unor competiții sportive ce vin în întâmpinarea susținerii unitare a sportului de masă la Râmnicu Sărat cu multiplicare la nivelul întregului județ Buzău, care să ofere noi perspective asupra sportului, asupra modalităților şi mijloacelor de utilizare a timpului liber al tinerilor din comunitatea locală precum şi dezvoltarea de noi modele comportamentale şi de acțiune la nivel local, care să susţină în mod progresiv şi continuu creșterea gradului de participare al tinerilor la activitățile sportive. Activitățile sunt fundamentate pe un proces de management calitativ, ce vor porni de la o etapă a promovării proiectului şi competițiilor, va parcurge etapa derulării efective a competițiilor şi se vor finaliza prin diseminarea şi multiplicarea rezultatelor acestora şi a impactului generat asupra tuturor factorilor şi mediilor implicate. În acest sens propunem 9 sporturi care să fie abordate: fotbal, tenis cu piciorul, voley, futsal, streetball, tenis de masă, cross/Atletism, Ciclism pentru care, în mod particular vor fi organizate competiții care să atragă tinerii pasionați şi interesați din Râmnicu Sărat, localitățile învecinate, Buzău şi alte localităţi rurale. Va fi oferită astfel o deschidere la sport şi o gamă de altfel de alternative de practicare a sporturilor propuse, una gratuită celor interesați, care mai mult decât atât va fi finalizată şi prin festivităţi care să încununeze dorința de participare, competitivitatea celor implicați şi noi modele de urmat pentru comunitatea râmniceană şi buzoiană.

Rezultatele estimate – vizează pe de o parte grupul țintă şi pe de altă parte beneficiarii direcţi şi indirecţi ai proiectului. Astfel la nivelul grupului țintă rezultatele constau în formarea în rândul celor 30 de tineri a unor veritabili Lucrători de tineret, tineri responsabili pentru comunitate, care să fie capabili de a se reprezenta în procesul de luare a deciziilor, a identificării unor viitoare locuri de muncă şi în prezent a dobândirii de competenţe şi calificări care să le fie de folos în procesul de dezvoltare socio-profesională specifică perioadei pe care o traversează. Un alt rezultat este reprezentat de creșterea notorietății şi nivelului de implicare a CJ Buzău şi FORTES în soluționarea şi oferirea de răspuns la nevoile cu care tinerii din jud. Buzău se confruntă: nevoia de dezvoltare, de formare continuă, de promovare a sportului de masă şi a unui stil de viață sănătos ca prioritate abordată şi clasificată superior şi la nivel european şi de valorificare a unor noi oportunităţi. Imaginea pozitivă creată în comunitatea locală, atragerea de noi voluntari precum şi a atenției administrației locale către problemele tinerilor, atenția sporită a mass-mediei, aprecierea părinților, profesorilor faţă de activităţile proiectului, toate acestea sunt rezultate notabile ce vor fi considerate la finele proiectului.

Având în vedere impactul pe care îl scontăm la nivel comunitar, acesta este transpus în rezultatele obținute urmare a participării unui număr de aproximativ 1000 de tineri din Râmnicu Sărat la desfășurarea competițiilor sportive de masă, ce vor consta pe de o parte într-o creștere a gradului de practicare a sportului prin mijloace alternative şi pe de altă parte o dezvoltare a capacității acestora şi a celorlalți cetățeni râmniceni de a înțelege şi promova importanţa practicării sportului şi a susținerii sporturilor de masă în procesul de dezvoltare pe de o parte a comunităţii locale şi pe de altă parte a cetățenilor, tinerilor implicați şi a grupurilor ce au ca obiectiv promovarea sportului. Mai mult decât atât un alt rezultat așteptat este constituit de valorificarea parteneriatului cu CJ Buzău.

 

Manager de proiect,

Andreiu Silviu

Comunicat de presă de finalizare a proiectului ITing my Network

Standard

IT-ing my Network, cu număr de referință 2016-3-RO01-KA105-035482, este un proiect multicultural, finanţat de Uniunea Europeană prin programul Erasmus+ şi a dezvoltat pe parcursul implementării două mobilităţi: mobilitatea lucrătorilor de tineret – training course şi mobilitatea tinerilor – schimb de tineri, având un parteneriat format din organizaţii de tineret din 7 ţări Europene ce au vizat dezvoltarea în domeniul IT. Perioada de implementare a proiectului ITing my Network a fost 15.01.2017 – 14.03.2018, iar perioada de implementare a mobilităţilor a fost următoarea:

– training course pentru 21 de lucrători de tineret având vârsta de peste 18 ani, membri ai organizaţiilor promotoare s-a desfăşurat la Râmnicu Sărat, România în perioada 28.04 – 07.05.2017;

– VPA în care au participat 7 lideri, câte un lider de grup din partea fiecărui promotor, s-a desfăşurat la Râmnicu Sărat, România în perioada 30.06 – 03.07.2017;

– schimb de tineri, s-a desfăşurat de asemenea în Râmnicu Sărat, România având ca participanţi 42 de tineri cu vârste cuprinse între 17 – 23 de ani și 7 lideri de grup, perioada de implementare a fost 08 – 15.08.2017.

Scopul proiectului “IT-ing my Network” a fost oferirea de posibilităţi de dezvoltare pentru tineri şi lucrători de tineret  în domeniul IT pentru capacitarea lor profesională şi de integrare pe piaţa muncii (antereprenoriat sau angajabilitate), utilizând metode şi intrumente nonformale variate.

Cei 7 promotori ce au implementat proiectul sunt:

  • Federația de Organizțiilor Râmnicene de Tineret, Educație și Sport- România;
  • Associacao Lilaz – Portugalia;
  • Associazione Culturale Eufemia – Italia;
  • E-gençlik Dernegi – Turcia;
  • Project Spontaneous Foundation – Polonia;
  • Asocijacija za napredok, edukacija i lobiranje – Macedonia;
  • Girls Leading Our World Association – Bulgaria.

Având în vedere atingerea scopului, proiectul și-a propus următoarele obiective:

  1. Dezvoltarea nivelului de competențe IT pentru un număr de 70 de participanți, tineri și lucrători de tineret, capabili să acceseze și să utilizeze baze de date și soft-uri menite să eficientizeze lucrul în organizațiile europene de tineret, pe parcursul implementării cursului și schimbului de tineri de la Rm. Sărat.
  2. Creșterea capacității organizaționale a celor 7 promotori prin formarea a 21 de lucrători de tineret în domeniul IT pe parcursul a 8 zile de training, susținut la Râmnicu Sărat.
  3. Dezvoltarea competențelor practice de angajabilitate și antreprenoriat a 42 de tineri participanți la schimbul de la Râmnicu Sărat, pentru a forma tineri adaptabili pieței muncii.
  4. Dezvoltarea dialogului intercultural între cei 70 de participanți din partea celor 7 promotori implicați activ în proiect în scopul creșterii coeziunii sociale în cadrul Uniunii Europene, a conștientizării cetățeniei active și înțelegerii diversității culturale, pe parcursul implementării proiectului IT-ing.
  5. Creșterea vizibilității programului Erasmus+ și a educației nonformale pentru aproximativ 10 000 de cetățeni europeni, cu ajutorul celor 70 de participanti, utilizând competențele IT dezvoltate în proiect, pentru promovarea rezultatelor în mediul online, pe parcursul implementării proiectului.

În susținerea acestor obiective, s-au implementat o serie de activități și metode formale și non-formale, din care enumerăm: ice-breakers, workshop-uri, prezentări interactive, jocuri de algoritmică și team-building, workshop-uri pe diferite arii profesionale de creație media și programare.

Pentru mai multe informații ne puteți contacta la adresa fortes.rms@gmail.com, sau vă puteți adresa direct organizatorilor:

Marius Neculae, project manager: nmatao@yahoo.com , nr. de telefon: +40761539848

Ionuț Ilie, asistent manager: ionut.ilie1998@yahoo.com , nr. de telefon: +40724581851

Proiectul este finanțat de Uniunea Europeană prin programul Erasmus+ cu suma de 43304 euro.